Este módulo permite calcular la remuneración de todos los empleados, cubriendo las obligaciones obrero-patronales y controlando las incidencias más comunes. >[!Abstract] Sobre el módulo Nómina / Recursos Humanos >Posibilidad de personalizar los cálculos de acuerdo con las necesidades específicas de cada empresa. También cuenta con herramientas útiles para la gestión integral de recursos humanos. >[!Tip] Características: >- Implemente y ponga en marcha fácilmente este módulo ya que cuenta con **importadores** de catálogos de empleados, días de vacaciones, prima vacacional y acumulados. >- Administre su **catálogo** de empleados y capture todos los **datos** necesarios para el cálculo de la nómina, además lleve un registro con sus datos personales y **fotografía**. Podrá gestionar su **expediente** completo como currículum vitae, solicitud de empleo, evaluaciones, reconocimientos de cursos o diplomas, etcétera. >- Utilice los conceptos precargados de **percepciones y deducciones** o bien, personalice o dé de alta nuevos conceptos si así lo desea. El sistema podrá calcular los importes gravados y exentos para ISR e IMSS de cada uno de los conceptos utilizados. >- **Catálogo de candidatos** para registrar a todos los aspirantes a un puesto en su empresa y llevar un **seguimiento puntual de todo el proceso de contratación** de ellos. >- Registre los cursos, capacitaciones y competencias que han tomado sus empleados. >- Cumpla con el requisito legal de aplicar las encuestas de la **NOM-035**. ## Artículos relacionados: 1. [[Qué es y cómo funciona el área de Recursos Humanos (RRHH)]]